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关于进一步开展“课堂教学磨课”活动的通知

供稿单位:教务处 教学质量监控与评估办公室 评建工作组 人事处  编辑发布:教务处信息员  日期:2023-09-06 09:57  点击:[]

校属各单位、各相关学院:

为进一步提升教师课堂教学水平,全面提高我校人才培养质量,达到课堂教学“人人过关”,学校研究决定,从96日至1022日,对在2023-2024学年第1学期开设的所有课程,在全校范围内进一步开展所有任课教师的“课堂教学磨课”活动,现就有关事项通知如下。

一、工作目标

通过本次活动,促使我校教师进一步规范教学行为,提升整体课堂教学能力和水平。

二、适用对象

(一)全体任课教师,包括专任教师、行政兼课人员和外聘教师。

(二)主讲、辅讲教师所授的各门课程均须参加。

(三)本科、专升本、专科课程的任课教师均须参加。

三、组织机构

学校成立教师“课堂教学磨课”活动领导小组,由学校主要领导任组长,学校副书记、副校长任副组长,教务处、教学质量监控与评估办公室、评估建设办公室、人事处(教师发展中心)负责人,各教学单位党总支(直属党支部)书记、院长任成员。领导小组全面督促和指导“课堂教学磨课”活动规划、宣传、组织和检查。

各学院成立磨课领导小组,由分管各学院的校领导任组长,

党总支(直属党支部)书记和院长任副组长,成员需涵盖党政领导班子成员、专业带头(负责)人、教研室主任、高水平教师、各学院教学督导小组成员。领导小组全面督促和指导本学院的活动规划、宣传、组织和检查。

四、工作内容

(一)教学单位组织

各教学单位邀请专家讲授示范观摩课程,组织全院教师观看研讨;开展集体备课、互相听课评课等活动,对教学设计等进行认真研讨,对每一位教师的各门课程进行过关考核;邀请分管校领导进行听课。

(二)磨课重点内容

1.教学设计。课程教学设计科学合理,需基于“学生中心、成果导向、持续改进”OBE理念,体现培养方案中的毕业要求支撑培养目标,课程目标支撑毕业要求。

2.教学内容。立德树人,弘扬社会主义核心价值观;内容充实丰富,理论联系实际,把学科前沿的新思想、新成果引入课堂教学;认真执行教学计划,与教学进度计划表相符;讲授内容与课程思政元素有机融合。

3.教学方法。体现以学生能力培养为中心,注重开展启发式、参与式、讨论式等教学,形成适合于课程、任课教师和听课学生特点的有特色的教学方法;能够采用现代教育技术辅助教学,形式丰富。

4.教学态度。仪表得体,举止大方;治学严谨,备课认真;上课提前到岗,用普通话教学;讲课有热情,有感染力。

5.教学基本功。内容娴熟,阐述精练,条理清晰,观点明确;板书工整、布局合理;能用语言、手势、表情调动学生听课兴趣和情绪,课堂气氛活跃,秩序井然。

6.教学效果。学生认真听讲,注意力集中;情绪饱满,精神振奋,学习热情高;能积极回应教师所提出的问题,师生互动良好。

7.教学资料。教学大纲、教学设计方案、教材或参考教材、教学课件或讲义、教学进度计划表、学生花名册等资料齐全,相关内容填写准确、科学、规范。

五、时间安排

“课堂教学磨课”活动,分4个阶段进行:

(一)第一阶段:邀请专家和申请授课地点(96-8日)

1.各教学单位根据课程内容,邀请周围高校专家1名(要求教学创新大赛获得二等奖以上教师)讲授示范观摩课程,课程时间为说课5分钟,讲课45分钟,共计50分钟。

2.在教务管理系统为示范观摩课程申请教室,完成流程审批工作。

3.请于98日(星期五)中午1200之前将示范观摩课程授课专家信息及已履行完教室申请审批手续的授课时间和地点填写至《各教学单位示范观摩课程授课情况一览表》(附件1),并提交纸质版和电子版。

(二)第二阶段:专家讲授示范观摩课程(911-17日)

各教学单位集中组织全院任课教师(含专任教师、行政兼课人员和外聘教师,主讲和辅讲教师,本科、专升本和专科课程的任课教师)进行听课观摩学习。建议在专家授课时进行录播,以便于反馈观摩学习。

(三)第三阶段:校领导查课听课(918-22日)

1.各教学单位在观摩专家授课的基础上,以教研室为主体,在教学单位的督查下,反复研讨授课技巧,提升每位教师的课堂教学水平,邀请各教学单位分管校领导进行听课,并填写《威尼斯0907线路检测听课记录本》(下载地址:https://zlglzx.hafu.edu.cn/info/1028/1497.htm),听课次数不少于3位任课教师,每位教师不少于1节授课。

2.请于922日(星期五)中午1200之前将各教学单位主管校领导听课情况填写至附件2,并提交纸质纸质版和电子版。

(四)第四阶段:教师自查和教学单位督查(925-1010日)

任课教师针对课堂教学中存在的问题,进行自查整改提升;教研室对于课堂教学水平不高的教师,进行重点帮扶;教学单位积极开展公开课教学活动,遴选2-3位院内优秀教师,面向本单位全体教师进行公开课教学,同时对任课教师的整体教学水平进行督查,反复精磨。

(五)第五阶段:校领导检查磨课效果(1011-15日)

教务处、教学质量监控与评估办公室、评估建设办公室、教师发展中心负责人邀请各教学单位主管校领导随机查课,检查磨课效果。

六、活动要求

(一)各学院需高度重视,制定详细的磨课活动方案,并落实每个阶段的工作内容。邀请讲课水平高的专家进行示范观摩授课,并邀请分管校领导亲临现场进行指导,认真组织督查,并提出有效改进措施,确保人人过关。

(二)磨课活动要做到教学设计具有合理性、听课具有广泛性、评课具有针对性,能对教师的课堂教学提出指导性建议,切实帮助教师提升教学水平。

(三)原则上每位任课教师要根据课程内容,充分思考研究,有效利用网络教学资源,现代教育技术和手段,鼓励使用学习通、雨课堂等教学平台开展线上线下相结合的方式授课。

(四)磨课活动结束后,利用研讨、座谈、撰写反思等多种方式对磨课活动进行总结,整理磨课活动研讨记录、视频、图片等过程资料,认真总结本单位在课堂教学中存在的问题及整改方案,撰写磨课活动总结(附件3),并于1016日(星期一)上午1000之前提交纸质版和电子版;同时在本单位网站上进行宣传报道。

(五)所有参与磨课活动的老师须在《听课记录本》上认真记录听评课情况(每位听课老师填写,听的每位老师均需填写);教研室研讨内容须记录在《教研室活动记录本》上(由教研室主任或副主任填写)。

(六)各教学单位要严格按照磨课计划安排表开展磨课活动,教务处、教学质量监控与评估办公室将进行监督检查。

七、材料报送

(一)纸质版报送:附件1《各教学单位示范观摩课程授课情况一览表》、附件2《各教学单位主管校领导听课情况一览表》和附件3《各教学单位磨课活动总结》须在截止时间前,经党总支(直属党支部)书记和院长双签并盖章后交至龙子湖校区知行楼104办公室,联系人:蔡佳老师,电话:69303625

(二)电子版报送:邮箱hncjjwcjwk@126.com

附件:

1.各教学单位示范观摩课程授课情况一览表

2.各教学单位主管校领导听课情况一览表

3.各教学单位磨课活动总结(模板)


教务处 教学质量监控与评估办公室

评建工作组、人事处(教师发展中心)

202396



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